Die Digitale Transformation & New Work bedingen den Aufbau neuer Skills, wodurch sich immenses Potential entfalten lässt.
TRAINING:
„MIT PURPOSE DEN TEAMSPIRIT WECKEN UND DIE BASIS FÜR HIGH PERFORMANCE SCHAFFEN!"
- Teams auch bei hybrider Führung mit Sinn begeistern und verbinden.
- Identifikation und Zusammengehörigkeitsgefühl sowie eine intrinsische Motivation gerade für virtuelle oder hybride Teams bewusst fördern und erreichen.
"WIRKSAME FÜHRUNG: TEAMS & UNTERNEHMEN (AUCH HYBRID) MIT OBJECTIVES & KEY RESULTS (OKRs) AUF ZIELKURS BRINGEN UND HALTEN"
- Verbindung mit der Unternehmensstrategie sowie Motivationskraft durch OKRs.
- Definition & Prinzipien von Management by Objectives & Key Results.
VERTRAUENS- & LERNKULTUR IN KOOPERATION MIT COMPETENCE ON LINE: "WIE EINE VERTRAUENSKULTUR IN HYBRIDEN TEAMS GELINGT!"
- Was heißt Vertrauen?
- Wie entsteht Vertrauen – gerade auch remote bzw. hybrid?
- Vertrauen aktiv gewinnen & eine Vertrauenskultur fördern.
LERNKULTUR: "WIE SICH HYBRIDE TEAMS STETIG WEITERENTWICKELN!"
- Wie gelingt der Entwicklungssprung zum High-Performance- Team?
- Wie fördern Führungskräfte eine nachhaltige Lernkultur?
- Wie schaffen Teams eine fruchtbare Oase des Miteinander- & Voneinander-Lernens?
BUSINESS MODERATION IN KOOPERATION MIT COMPETENCE ON TOP:
- Agile Prinzipien für Selbstorganisation- förderndes iteratives Vorgehen.
- Besonderheiten von virtueller und Großgruppen-Moderation sowie Konflikten.
- Innovative Kreativitäts- und Entscheidungstechniken.
- Visualisierungs-Kompetenz für mehr Struktur & Prozess-Effizienz.
- Das 6-Phasenmodell als unsichtbarer roter Faden für ein passendes Workshop-Design.
ENDLICH IST ES SOWEIT!
BRANDNEU IM PROGRAMM UND NUN KÄUFLICH ZU ERWERBEN:
Mein eLearning Kurs „Wirksam Führen mit Zielen (OKRs)“ in Kooperation mit den LernHelden.online, Deutschlands TOP Soft Skill Lernplattform für den Mittelstand ist live!
Hier lässt sich ganz unkompliziert lernen, welches Potential in wirksamer Führung mit Zielen sowie der Herangehensweise mit Hilfe von Management by Objectives & Key Results (OKRs) steckt und wie es sich entfalten lässt.